一、零售督导
1.负责无促门店精细化运营,提升华为产品零售销量,确保门店份额; 2.零售商、营业厅店长、店员客情关系维护,服务合作伙伴; 3.门店进销存管理,协同KA经理/代表,保障无促门店货源和主推政策落地; 4.通过专项促销活动开展、资源合理投入,硬终端形象建设和维护等运营动作,实现销量提升;
5.培训赋能:对无促门店店长、店员进行产品销售贴柜培训及辅导 岗位要求: 1、大专以上学历; 2、年龄20-33岁;
3、有终端市场、快消品市场或相关工作经验1年以上 4、有较好的学习能力,有通讯相关经验者优先。 5、会开车,自带车
福利待遇: 1、底薪+高额提成+五险一金+节日福利; 2、项目多元化激励+随身样机激励; 3、丰富的文体类团建活动、党建活动; 4、专业的培训体系、完善的晋升机制。
工作地:旺苍县、苍溪县
电话咨询:15184368757
简历投递:458312785@qq.com
二、25年应届毕业生
岗位职责
1、通过消费者服务、市场活动的策划与执行,提升体验店在商圈内的品牌美誉度
2、指导店员执行体验店运营规范,从门店环境、员工专业度等方面为消费者营造绝佳的购物体验
3、培训和辅导员工,提升团队专业性和销售能力
4、对门店经营结果进行分析诊断,与店长一起制定可落地的改进方案,驱动门店持续健康的销售增长
岗位要求
1、学历要求:本科及以上学历(25年毕业生优先,可实习)
2、拥有零售门店管理经验,以及团队管理经验优先考虑
3、出色的消费者服务能力,对消费者服务充满热情
4、对电子产品感兴趣,极强的探索和学习能力
5、抗压能力强,有良好的沟通能力
简历投递:458312785@qq.com
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